Consultoría Estratégica
Análisis de competencias
Examen de las competencias y capacidades actuales/futuras de la fuerza laboral.
Planes de Formación
Desarrollo de planes de formación personalizados que aborden las necesidades específicas de cada puesto.
Evaluación y medición
Control de la formación realizada, así como la medición de los resultados en la empresa.